Robert Half (NYSE: RHI) veröffentlicht seinen ESG Report 2022. Die global agierende Personal- und Unternehmensberatung gibt unter dem Motto ‚Leading with Integrity: Environmental, Social and Governance‘ detaillierte Einblicke in die Fortschritte gesteckter ESG-Ziele und die damit verbundenen Zukunftspläne von Robert Half in diesem Bereich. Darüber hinaus gewährt der globale ESG-Report 2022 Aufschluss über die Unternehmensführung von Robert Half samt seiner Tochtergesellschaft Protiviti, den Ansatz „People-first“, die Zusammenarbeit mit Partnerunternehmen, Kunden sowie über Umweltinitiativen, in denen sich Robert Half und Protiviti engagieren.  

„Unsere Unternehmenswerte – Integrität, Integration, Innovation und Engagement für den Erfolg - sind die Eckpfeiler für alles, was wir tun, einschliesslich der Art und Weise, wie wir Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung angehen", sagte M. Keith Waddell, Präsident und Chief Executive Officer von Robert Half. „Ich bin stolz auf unsere ESG-Initiativen im Jahr 2022. Sie unterstreichen unseren Ansatz, dass unsere Mitarbeitenden im Mittelpunkt stehen. Dazu zeigt der Report unser kontinuierliches Engagement zum Erhalt unserer Umwelt und unserer Gemeinden.“ 

Die Highlights 2022 

94 Prozent der Mitarbeitenden gaben an, dass Robert Half und Protiviti grossartige Arbeitgeber sind. Einige Gründe aus dem ESG-Report 2022, warum Menschen gern für Robert Half und Protiviti arbeiten:  

  • Einsatz für Mitarbeitende: Robert Half nimmt Vorschläge und Kritik der Belegschaft ernst. Das Unternehmen reagiert mit entsprechenden Massnahmen, um positive Veränderungen konzernweit voranzutreiben. 2022 wurde die Art, wie Mitarbeitende bei Robert Half und Protiviti arbeiten, weltweit angepasst. Die Mitarbeitenden erhielten attraktive Prämien sowie einen erweiterten Zugang zu Programmen für psychische Gesundheit, Wohlbefinden und Fitness. 

  • Einsatz für Land und Gemeinden: Im Jahr 2022 beliefen sich die Zuwendungen für gemeinnützige Zwecke auf insgesamt 7 Millionen US-Dollar, inklusive der Beiträge für gemeinnützige Partner von Robert Half und Protiviti, entsprechender Spenden und ehrenamtlicher Tätigkeiten der Mitarbeitenden. 

  • Einsatz für die Umwelt: Robert Half hat 2022 Ziele zur Validierung bei der Initiative „Science Based Targets“ für die Reduzierung von Treibhausgasemissionen eingereicht.  

  • Technologie und Innovation: Robert Half führt mehr als 30 Millionen Fachkräfte in seiner globalen Bewerberdatenbank. Die KI-Fähigkeiten des Unternehmens haben die Art und Weise verändert, wie unsere Rekrutierungsexperten Kandidaten und Kunden zusammenbringen – das führte 2022 zu Hundertausenden von Personalvermittlungen.  

  • Vielfalt, Gerechtigkeit und Inklusion: Die Mitarbeiternetzwerkgruppen von Robert Half und Protiviti bringen Experten mit gemeinsamen Interessen und Hintergründen zusammen. Diese Gruppen fördern nicht nur die Integration und Zugehörigkeit, sie bieten den Mitarbeitenden vielfältige Karriere-Möglichkeiten und die Erweiterung ihres Netzwerkes. In der weltweiten Belegschaft des Unternehmens sind 54 Prozent Frauen und – in den USA – 34 Prozent der Personen aus historisch unterrepräsentierten Gruppen vertreten. 

„Bei Robert Half und Protiviti werden unterschiedliche Hintergründe, Perspektiven und Arbeitsstile anerkannt und geschätzt", so Susan Haseley, Chief ESG and DEI Officer von Robert Half. „Wir bieten unseren Mitarbeitenden eine Vielzahl von Programmen und Entwicklungsmöglichkeiten, damit der Einzelne gesehen wird, sich zugehörig fühlt und die Chance hat, wirklich etwas zu bewirken." 

Robert Half, einschliesslich Protiviti, wurden für ihr kontinuierliches Engagement im Bereich ESG bereits gewürdigt. Zu den jüngsten Auszeichnungen gehören Barron's Liste der 100 nachhaltigsten Unternehmen, der Bloomberg Gender Equality Index und die Forbes-Liste der besten Arbeitgeber für Frauen. Protiviti wurde ausserdem in die Liste der PEOPLE's Companies That Care® für das Jahr 2022 aufgenommen. 

Der ESG Report 2022 ist hier abrufbar. 

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Über Robert Half 

Robert Half ist ein globaler, spezialisierter Anbieter von Personallösungen. Wir unterstützen Bewerber bei ihrem nächsten Karriereschritt und Unternehmen bei der Suche nach Zeitarbeitskräften, Mitarbeitern in Festanstellung und Freelancern im Finanz- und Rechnungswesen, in der IT und im kaufmännischen und juristischen Bereich sowie für Banken und Finanzdienstleister. Darüber hinaus bieten wir Executive Search für die Vermittlung von Führungskräften. Zur Unternehmensgruppe Robert Half gehört Protiviti, ein globales Beratungsunternehmen. Gemeinsam bieten die Unternehmen Managed Solutions für verschiedene Projekte an. Robert Half, einschliesslich Protiviti, ist in den Listen Fortune® World's Most Admired Companies™ und Forbes Best Employer for Diversity aufgeführt. Sowohl Robert Half als auch Protiviti gehören zu den 2023 Fortune 100 Best Companies to Work For. 
Weitere Informationen: www.roberthalf.de/unternehmen. 

Über Protiviti 

Protiviti (Protiviti.com) ist ein global tätiges Beratungsunternehmen, das Entscheidern mit fundierter Expertise, neuesten Erkenntnissen, einem massgeschneiderten Ansatz und einer auf Vertrauen basierenden Zusammenarbeit hilft, die Herausforderungen der Zukunft zu meistern. Protiviti und seine unabhängigen und lokal ansässigen Mitgliedsunternehmen bieten Kunden über ein Netzwerk von mehr als 85 Niederlassungen in über 25 Ländern Beratungs- und Managementlösungen in den Bereichen Finanzen, Technologie, Betrieb, Daten, Digitalisierung, Recht, Governance, Risiko und interne Revision. Protiviti wurde vom Consulting Magazine als eine der "Best Firms to Work For" ausgezeichnet und hat mehr als 80 Prozent der Fortune-100- und fast 80 Prozent der Fortune-500-Unternehmen beraten. Protiviti ist eine hundertprozentige Tochtergesellschaft von Robert Half. 

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