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Robert Half Project Sourcing : une solution flexible pour engager temporairement des experts au sein de votre entreprise Avec son nouveau serviceProject Sourcing, Robert Half met des Project Consultants à la disposition des entreprises qui ont besoin d’une expertise temporaire au sein de leur département financier. Pour l’instigatrice Sylvia Blockx, cette expansion est la pièce manquante du puzzle dans la gamme de services offerts par Robert Half. Des collaborateurs temporaires pour la période de fin d’année : voici les options À la recherche du soutien temporaire pour votre équipe ? Les collaborateurs temporaires peuvent donner à votre entreprise le répit dont elle a besoin. 6 conseils pour refuser une proposition salariale insuffisante Recevoir une offre d’emploi dont le salaire de base est plus bas qu’espéré peut s’avérer très décevant. Refuser ? Accepter ? Négocier ? Voici comment réagir. L’entretien d’évaluation, également source d’opportunités Beaucoup d’employés attendent nerveusement leur prochain entretien d'évaluation mais celui-ci peut très bien tourner à votre avantage. Lisez-en plus ! Augmentation de salaire : conseils pour négocier son salaire sans perdre la face Chacun rêve d’un salaire plus élevé mais comment s’y prendre? Voici quelques conseils pour négocier son salaire. Un salaire conforme au marché : qu’est-ce que c’est ? Qu’est-ce qu’un salaire conforme au marché ? Et comment se déroulent les négociations salariales ? Quelques réponses. Une bonne politique salariale n’est pas seulement une question d’argent — voici comment l’élaborer Le Guide des Salaires de Robert Half révèle que, malgré l'incertitude économique, la nécessité d'attirer les talents reste une priorité absolue pour les entreprises. Mais comment conserver les talents dans cette conjoncture ? Robert Half vous dévoile quatre conseils concrets pour y arriver. Salaires : qu’entend-on par benchmarks internes et externes ? Déterminer un salaire correct n'est pas facile. Le benchmark salarial interne et externe peut aider à optimiser la stratégie de rémunération de votre entreprise. Travailler dans la finance et la comptabilité : les tendances pour 2025 Le département financier occupe une place de plus en plus importante dans les entreprises. Vous envisagez un emploi dans la finance ou la comptabilité ? Mieux vaut alors tenir compte de ces tendances. Réintégration des collaborateurs absents de longue durée : conseils aux employeurs Face à un nombre de collaborateurs absents de longue durée en augmentation dans de nombreuses entreprises, il est plus important que jamais d’assurer leur réintégration efficace. De quels éléments devez-vous tenir compte pour mener à bien cette réintégration ?

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