Partenariats et relations stratégiques
Robert Half établit des alliances et des relations stratégiques avec des organisations pour soutenir les communautés d’affaires et professionnels dans les domaines que nous servons. Nous contribuons à la mission de chacune de ces organisations en élaborant conjointement des ressources de leadership éclairé, de formation et de développement, ainsi qu’en procurant des ressources de recrutement et de recherche d’emploi. Grâce à nos alliances, nous soutenons également des communautés et aidons à favoriser l’autonomie de personnes aux origines et expériences diverses.
Avantages pour les gestionnaires d’embauche et chercheurs d’emploi
Les relations dont nous disposons avec des organisations professionnelles vous donnent un accès direct au bassin diversifié de professionnels talentueux dont vous avez besoin pour pourvoir vos postes.
Un grand nombre de nos organisations partenaires comptent avant tout sur Robert Half pour leurs solutions de gestion des talents.
Profitez d’un accès via nos organisations professionnelles aux événements et aux outils qui approfondiront votre compréhension du secteur et optimiseront votre recherche d’emploi.
Certaines entreprises vous offriront à prix réduit des abonnements, des certifications et de la formation professionnelle.
Organisations professionnelles
Inclusion des fournisseurs
Robert Half soutient régulièrement des organisations qui favorisent la promotion, la croissance et le développement de petites entreprises ou d’entreprises diversifiées (dont les propriétaires sont des minorités, femmes, LGBTQ+, personnes en situation de handicap).
